27 طرق لكسب الاحترام – كيف تجعلك تحترم في الفريق?
كيف تتصرف بالاحترام في الفريق – في الفصل أو في العمل? 27 طرق لكسب الاحترام من الناس المحيطين. كيفية كسب الاحترام في أي فريق وزيادة سلطتك – على سيدة مجلة.كوم
وظيفة جديدة – حياة جديدة. وهذا يعني أنك سيتعين عليك التغلب على مصداقية في الفريق مرة أخرى. لا يعطى احترام الموظفين. من الضروري محاولة جعل الفريق لاتخاذ مقدم حديث – أو، أكثر تعقيدا، من أجل الاعتراف بالزعيم غير القانوني فيه.
أنظر أيضا: ما تحتاج إلى القيام به وكيف تتصرف في يوم العمل الأول?
- القاعدة الأولى – تحتاج إلى أن تبدو دائما جيدة. تلبية كيف يقولون على الملابس، مرافقة فقط العقل. لذلك، كل شيء مهم – تصفيفة الشعر والأحذية والماكياج. للعمل يجب أن تجتمع تماما كما في موعد. بعد كل شيء، يعلم الجميع أنه أكثر متعة للعمل مع أشخاص أنيقين يرتدون ملابس جيدة من القذرة القذرة.
- محاولة للحفاظ على ثقة. يتحدث بصوت عال وواضح. لا تنقر و لا. يجب أن يكون خطابك هادئا ومن المؤكد. وتأكد من أن تبتسم الناس!
- عند التحدث مع زملاء جدد، شاهدهم عيون – يؤكد اهتمامك بالاتصال ويقول أنك لست رديا أمامهم. إذا لم تتمكن من القيام بذلك، فابحث في النقطة بين الحواجب أو على الجسر. ويبدو أن المحاور يرى ما تبدو مباشرة في العينين.
- محاولة حفظ الأسماء. اتصل باسم أو اسم. بعد كل شيء، من المعروف منذ فترة طويلة أن الأصوات الأكثر متعة للبشر هي أصوات اسمه.
- كن ودودا مؤنس. بدوره إلى محادثات، شارك معرفتك وآرائك.
- لا تدع نفسك وقاحة ووقاحة. يجب أن يكون بعض الناس للحفاظ على الشعور بالثقة شديدة فيما يتعلق بالأشخاص الآخرين. هذه عادة سيئة للحياة المدلبة وليس شخصا واحدا. إذا كان هذا هو متاح أيضا معك، ثم قتالها.
- تأتي مساحة أكبر. شخص غير مؤكد يعطيها موقعا متواضعا في الفضاء. يجلس على حافة الكرسي، في محاولة لأي شخص مع أي شخص، مرفقات ضغطت، عبرت الساقين تحت الكرسي. تذكر كيف تتصرف في مجتمع ممتع. وحاول أن تأخذ نفس المواقف.
- الحفاظ على الموقف، إيمانا أقل. إذا كنت قائدا، فيجب أن تكون حكمك الأولى. بعد كل شيء، يجب أن يبدو الرئيس كأنه مدرب – بجدية وممثلي وجريئة.
- كن مخلصا. حتى لو كان من أجل جعل الانطباع المرغوب الذي تحتاجه لتزيين شيء ما، لا تفعل ذلك. سيخلق سمعة سيئة بالنسبة لك.
- لا تعد بما لا تستطيع فعله. الحفاظ على الكلمة دائما وفي كل مكان. خلاف ذلك، يمكنك الاستمتاع trepacious.
- في أي عملية عمل، تحدث هذه اللحظات عند طلب مساعدتكم. هذا جيد. لكن مساعدة الزملاء, لا تفعل ذلك عاطفيا جدا. مثل هذه العائد الكامل لبعض الناس قد تبدو وكأنها فهيمة. والبعض الآخر قد يبدو أنك تعتبرها موظفا غير كفء أو مجرد أشخاص أغبياء. بعد كل شيء، الأطفال الصغار فقط الذين لا يعرفون كيفية المساعدة بسعادة.
- تعلم رفض بلباقة – لذلك لا تسيء إلى شخص. بعد كل شيء، بسبب حقيقة أنه من غير المريح أن أقول «رقم», لا يمكنك الحصول على وقت لتحقيق مجموعة المهمة قبل. الاعتذار بأدب أو تقديم المساعدة بعد تقديم ما هو المكلف بك من قبل الرؤساء. أنظر أيضا: كيفية تعلم التحدث «رقم» – تعلم رفض بشكل صحيح.
- إذا كنت القائد، فمن المهم للغاية أن نتعلم حماية المرؤوسين الخاصة بك والدفاع عن مصالحهم. هذا لا يعني أنك سوف تنغمس باستمرار. وبالتالي ما تفكر فيه بإنشاء أفضل ظروف عمل. أظهر رعايتك من أول يوم عمل!
- عمل بحسن نية. إذا كان الوافد الجديد كسول، فإن الفريق بأكمله يفهم أن المجلدات غير المحققة ستسقط على أكتافها. ولا أحد يريد الزيادة.
- تعلم باستمرار، تطوير كأخصائي، رأس ومثل الشخص. لا يوجد حد للكمال، وسوف يكون موضع تقدير رغبتك في النمو.
- في الأيام الأولى، قم بإجراء ذكاء – انظر إلى الفريق. من هو ودود مع من يتحدث عن الحديث عن ما يوجد به الناس هنا.
- في كل فريق هناك القيل والقال. لا يستحق المجيء إليهم، ولكن لا يستحق الحرب معهم. لأنه في أي حال سوف تخسر. الخيار الأفضل هو الاستماع إلى شخص وإزالة تحت ذريعة محترمة. في أي حال وعدم مناقشة أخبار السمع. بعد كل شيء، الوسيلة المثالية للتعامل مع القيل والقال – هذا يتجاهل كامل.
- المشاركة في الحياة الجماعية – يقوي الفريق. إذا جمع الجميع في مطعم، على المسرح، في فيلم، يوم السبت، الذهاب معهم.
- لا تحاول إرضاء الجميع – من المستحيل. كن نفسك. لأن الشخصيات ذات آرائهم وطرق الأفكار نقدر في كل مكان.
- اجعل ابتهج لنجاح الآخرين. يؤكد حسن نية.
- إدراك انتقادات كافية. يجب أن يسمع، وإذا كنت لا توافق على أنها تعبير بهدوء رأيك. ولكن لا تصرخ، لا تذهب إلى الشخصيات وعدم الإهانة.
- خذ الناس كما هم. لا تفرض رأيك، طرقنا لحل مشاكل وتنظيم لحظات العمل. الجميع يقرر نفسه كيف يعيش وكيفية العمل.
- تحديد فورا من تقدمه. وإجراء التعليمات فقط من قبل الناس أعلى. كما عمليا في أي فريق هناك عشاق لحضور المبتدئين.
- حاول ألا تظهر الإثارة – تنفس بعمق.
- لا تبني نفسي تتحمل – متسول. الأيام الأولى البساطة لن تؤذي.
- لا تكشف تماما قبل الزملاء. وهذه القاعدة مخاوف القادمين الجدد فقط. لا يحتاج الجميع إلى معرفة ما لديك مشاكلك، أي نوع من العلاقة مع زوجك وأطفالك. لماذا تجعل آسف من كوخ? هناك عالم لا يوجد مدخل أجنبي. اسمح للزملاء يعرفون فقط عن حالتك الزوجية.
- لا تجعل دردشة فارغة في مكان العمل. حقيقة حزينة: بدلا من أداء المهام، تأتي العقاقير للعمل فقط للتحدث. يحاول هؤلاء الموظفون استبعادهم في أقرب وقت ممكن. أنها لا تحب رؤسائها أو زملائها.
أنظر أيضا: 10 طرق لكسب احترام الطاهي في العمل.
عندما تحيط بالتفاهم، فإن الأشخاص الجيدين والاستجابين، يعملوا أسهل. لذلك حاول فقط إنشاء جهات اتصال في بيئتك، ولكن أيضا كن لطيفا وحسن الناس.
